進行方向

こんばんはー。誰にともなく。
挨拶からのスタートです (´ー`)

その後。会社のトラブった事件は管理職らの対応後に終息し、我々のグループは例年通りの年度末締めを迎えられそうです。グループ内の空気は(上から注意を受けた→)落ち込みムードと、改善された清々しさとのマーブルです。主観としては、晴れやかな人の方が多く思います。
自分にとっても重たい出来事でしたが、
現時点でのベストは尽くした…と考えています。今後、未来の私ならば違う選択や対応をし、今回よりも傷を少なく出来るかもしれません。それを次につながる課題としたいと思います。

さて。それはともかく、私の恋の行方について…
昨日、恋仁と事件の後日談的な話をして来ました。2人で、です!ヒュ〜☆←誰にも言われないので、自分で冷やかして盛り上げいくスタイル☆

まあ…現状維持、なんですけどね(。-_-。)

偉い人らの本気

管理職サイドから、指導が入りました。我々のグループ全体へ。トラブルの当事者へは各自に厳重注意も。
私が想定したより重めの対応です。

全く知らなかったその他の同僚らも、突然湧いて出た問題に戸惑いアリ、切り替えの早い人は→改善策は……って話し合っていたり。色々です。

自分の投げた賽で、集団が動いていくのは正直、怖いです。恋仁の本気にしびれつつ、やっぱり怖い。

あゝ…甘い話で年度末お茶会とか、したかったのになァ゜(゜ノ∀`゜)゜。

世迷言 其の二

長ったらしいボヤきなので分けました。

恋仁に報告した時、管理職サイドとして監督不行き届きを詫びられました。こちらも報告が遅れた私の判断ミスを謝罪したら、九十九さんは何も悪くない…と仰いました。やっさしー。

加えて、このまま事態を静観して来年に引継ぐ方が気楽な人だってグループ内には多数居るのに、この選択が正しいのか判らない…と正直に打ち明けました。

恋仁: 知らないからといって、問題が無い事にはならない。それは”気付いてない”だけなので。僕は、気付かないまま見逃すのは絶対に嫌なので知れて良かった。だから感謝しています。

と仰いまして…まあ、また、私の恋心に素敵な燃料を足していかれたのです。

あゝ…恋も仕事も、深いもんです。今日のやべっちFCの放送時間も、深いです。

世迷言 其の一

あと数時間で月曜日が始業します。
日付的にはもうアレですけど。

今日から早速、上の人達がトラブルに対応する筈です。私の報告を受けて。

けど本当は私、年末の段階でこういう事態が起こり得る予測をしていました。
ただ、自分の仕事に直接絡んでこないのなら…と思ったり、他にもまあ、アレとかアレとかくだらん理由で、見過ごしてきたのですね。私。

そんで結局。こんな時期になって上の人らに動いてもらうって流れになったわけですけど、今となっても、私の同僚や下の後輩に於いては、内容はおろかトラブル自体把握してないメンバーが殆どです。

ですから。あと少し、年度が変わるまでトラブルに目を瞑って、当事者らにも騙し騙し接していれば…
恋仁を含む上の人らに隠す事も出来た。そいで。しれーっと来年度のメンバーに押し付けられたのかなァ…とか。そっちのが、みんな(同僚や上司ら)にとってラクやったのかなーァとか(´・_・`)

自分の決断に、自信がもてません。

優先順位

こんばんはー。つくもつぐみです。
今日の夕飯はデニーズでした。デニャーズ(=^ェ^=)☆

そんなことよりっ…
金曜日の夕方、恋する恋仁とお話ししました。報告会的な。←2人でしっぽり…なので、私としてはドキドキタイムでありました。が、、
話題と言うか議題が、先日の日記に書いたトラブルについて。なので、恋仁も私もウキウキ☆って筈も無く(´・_・`)
軽く泣きそうになりつつ、互いに、気休めみたいな励ましを掛け合いつつ。
正直。これが今年度の、私が所属してるグループ担当者として、恋仁と話す最後の会合か…と思うといささか寂しかった。です(´・_・`)

春からもお会いする場面はあるだろうし、現時点で築いてきた関係性ならば、今後も機会があれば会って話すことも出来ます。が、やはりお互いの仕事に於いて、年度末のこの局面で、ショボ〜ンとした話で終える…っていうのが、、、
悔しい。悔しいです。

個人的な希望としても、甘々のウキウキで締めくくりたかった。←それが叶わずとも、とにかく感謝してるとか、一緒に仕事が出来て充実した時間だったとか、出会えて、嬉しいとか……
私は恥ずかしがりなので、きっとそういう事をハッキリとは言えませんが、何とか伝えたかった。のです(´・_・`)

さすがにもうワンチャンス→one more!は無理かなァ…あったらなァ…
恋仁サイドは、トラブル対応に来週から本気で動き出す筈です。心より、応援したいと思います。
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